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O que é um NINHO?
O NIDO (Padrão para Integridade e Desenvolvimento Operacional) é um documento que descreve de forma clara, simples e padronizada como uma atividade deve ser realizada em um biotério. Mais do que um simples procedimento, o NIDO é uma ferramenta para uma Cultura de Cuidado, pois integra bem-estar animal, bem-estar humano, qualidade científica, biossegurança e melhoria contínua.
Você quer criar um NINHO?
É muito fácil!
Basta baixar o modelo NIDO , preencher cada seção com o procedimento que deseja documentar, entrar em contato conosco e nós explicaremos como nos enviar. Os documentos NIDO são dinâmicos, o que significa que você pode atualizar qualquer um deles; sua experiência certamente os tornará mais úteis. Você pode baixar o NIDO que deseja atualizar e simplesmente preencher a versão atualizada.
Nossa equipe analisará o conteúdo para garantir que esteja em conformidade com os princípios da Cultura de Cuidado. Após a aprovação, adicionaremos o material à biblioteca oficial do NIDOS e o publicaremos, reconhecendo sua autoria ou atualização.
Os vídeos foram gerados utilizando Inteligência Artificial (avatar digital). O conteúdo foi revisado e aprovado pela equipe da Culture of Care.
NEST-000 - Modelo para criar um NINHO
O NIDO-000 é o modelo oficial para o desenvolvimento de qualquer Padrão de Integridade e Desenvolvimento Operacional (NIDO). Seu objetivo é fornecer uma estrutura comum que facilite a elaboração de procedimentos claros e consistentes, alinhados aos princípios da Cultura de Cuidado.
NIDO-001 - Critérios para a seleção de pessoal que trabalha no Biotério
As pessoas são a base de qualquer instalação para animais. Este NIDO (Ninho de Origem) estabelece os critérios essenciais para a seleção de profissionais comprometidos com o bem-estar animal, a excelência científica e uma Cultura de Cuidado. Descubra como a seleção adequada de pessoal contribui para a criação de equipes mais responsáveis, a redução de erros, a melhoria da pesquisa e a promoção de um ambiente de trabalho seguro, ético e colaborativo.
NIDO-002 - Plano de recepção geral
O Plano Geral de Boas-Vindas da NIDO é muito mais do que um processo de integração. É o primeiro passo para construir uma verdadeira Cultura de Cuidado. Seu propósito é acolher todos que entram nas instalações para animais, transmitindo desde o primeiro dia os valores, padrões e melhores práticas que garantem o bem-estar animal e humano.
NIDO-003 Plafi - Plano de Treinamento Inicial -
O PlaFi é o programa de integração que apoia os novos profissionais nos seus primeiros passos no biotério. O seu objetivo é proporcionar formação inicial sobre os Procedimentos Operacionais Padrão (POP) relacionados com animais, ajudando-os a compreender não só como realizar cada atividade, mas também a sua importância. Desta forma, o PlaFi promove uma integração segura, zela pelo bem-estar animal, fortalece a Cultura de Cuidado e estabelece as bases para um trabalho responsável, consistente e de alta qualidade desde o primeiro dia.
Comunicação Operacional NIDO-004
Uma verdadeira Cultura de Cuidado se constrói quando as pessoas se escutam, compartilham suas experiências e trabalham juntas em prol de um objetivo comum. Neste NEST, você descobrirá como a comunicação aberta, bidirecional e baseada na confiança fortalece o bem-estar animal, cuida das pessoas e melhora a qualidade da pesquisa.
NIDO-005 Valores compartilhados do Biotério
Uma Cultura de Cuidado não se constrói apenas com base em procedimentos; ela se constrói com base nas pessoas e nos valores que elas compartilham diariamente. Neste Ninho, você descobrirá como o respeito, a responsabilidade, a empatia, a colaboração, a confiança e a integridade se tornam a base de um ambiente onde o bem-estar animal, o bem-estar humano e a excelência científica avançam juntos. Porque os valores não apenas definem quem somos, como também guiam cada decisão que tomamos.
NIDO-006 Papel do Diretor do Biotério
A liderança é um dos pilares de uma verdadeira Cultura de Cuidado. Neste NEST, você descobrirá como o Diretor do Biotério desempenha um papel fundamental na criação de um ambiente baseado em confiança, colaboração e melhoria contínua, onde o bem-estar animal, o bem-estar humano e a excelência científica caminham juntos. Porque liderar não é apenas gerenciar; é inspirar e capacitar toda a equipe a dar o seu melhor.
NIDO-007 - Compromisso Institucional com a Cultura do Cuidado
Uma verdadeira Cultura de Cuidado começa com o compromisso da instituição. Neste NEST, você descobrirá por que a liderança, o apoio da gestão e o envolvimento de toda a organização são fundamentais para criar um ambiente onde o bem-estar animal, o bem-estar humano e a excelência científica fazem parte de uma visão única. Porque quando uma instituição se compromete com o cuidado, ela fornece os recursos, a confiança e as oportunidades necessárias para que a Cultura de Cuidado deixe de ser uma intenção e se torne uma realidade compartilhada.
NIDO-008 - Participação de pesquisadores na Cultura do Cuidado
Pesquisa e uma cultura de cuidado caminham juntas. Neste NEST, você descobrirá como a participação ativa dos pesquisadores fortalece a colaboração com a equipe do biotério, promove a aplicação dos 3Rs (Reduzir, Reutilizar, Reciclar) e contribui para uma pesquisa mais ética, responsável e de maior qualidade. Porque quando ciência e cuidado trabalham em equipe, os animais, as pessoas e a própria pesquisa saem ganhando.
NIDO-009 – Comunicação com a sociedade.
A cultura do cuidado não termina nas portas do biotério. Ela também envolve explicar, ouvir e dialogar com a comunidade. Neste NIDO (Ninho), descobriremos como uma comunicação próxima e responsável pode ajudar a aproximar a ciência das pessoas, construir confiança e demonstrar o compromisso da instituição com o bem-estar animal e humano. Porque comunicar com a comunidade também é uma forma de cuidar.
NIDO-010 – Plano de Competências
Uma verdadeira Cultura de Cuidado exige indivíduos bem preparados, confiantes e seguros de si para desempenharem suas funções. Neste programa NEST, você descobrirá como identificar, desenvolver e manter as habilidades necessárias para cada função, combinando conhecimento técnico com habilidades interpessoais, como comunicação, trabalho em equipe e a capacidade de pedir ajuda. Porque ser competente não se resume a saber como executar uma tarefa; trata-se também de saber quando agir, quando fazer perguntas e como prestar o melhor cuidado possível.
NEST-00X - Neste espaço você pode colocar seu NEST
NIDO-00X Compartilhe sua experiência. Inspire mudanças. Ajude-nos a expandir a rede de NIDOs para uma Cultura de Cuidado.
